看護師であろうとも転職は１年未満はなかなか難しいのか

看護師は良い職業なので転職がしやすいですが転職は１年未満はOK？なのか、といれるとやや難しい要素はあります。
しかし、決して不可能ではないです。どういう点に重きを置いてそういう状況で転職活動をするべきであるのかというのを説明しましょう。

【看護師は転職がしやすい】

世の中には色々な職業があるわけですが医療系の資格色というのは誰でもなれるというわけではなく少なくとも数年単位での勉強がほぼ必須であり、試験にも合格しなければならないということでとにかく人材として人員が足りていないということになります。
足りていないからこそとにかく人員を確保しなければならないということで求人がよく出ていますし1人当たりの求人数という意味において有効求人倍率は常に看護師は2倍以上はキープされていることになっています。
これはかなりすごいことで基本的に転職がかなりしやすい職種であるということは間違いないわけです。だからといってすごく好待遇のところが誰でも採用されるのか、といえばそうでもなく、やはり競争率が激しい良い求人というのもあるわけであまり楽観視してはいけませんが転職がしやすい職業として看護師が挙がることは確かです。
かなり過酷な仕事であるということも知られているわけで体力的にもそうですし精神的にもきついということもあって転職率もかなり高いことになります。
逆を言えばそういう状況でやめたとしても次の就職先がかなり早く見つかるポテンシャルがあるということは間違いないわけで、まさに看護の資格というのが手に職がある状況と言っていい感じになりますので転職がしやすいのは確かです。

【転職は１年未満でも大丈夫か】

看護師がとにかく需要があって転職先もたくさんあるので転職就職に関しては困ることがないというのは確かなのですが採用する側としては優秀な人を採用したいとかすぐにやめるような人は避けたいという意識があるのは当然です。
そういう場合において物凄く早く転職している、という人はどうしても忌避されることになります。
そこに勤めて１年未満でも転職をすることができるかどうかという点に関して言えば不可能ではないです。ですが、それが評価される要素ではないということはなんとなくでも理解できることでしょう。日本の雇用の価値観とされていますが、ポンポンと転職する人はなかなか信用されないということがあるわけで別にこれは世界的に見ても要するにすぐに仕事をやめるような人というのはあんまり信用されないというのは当然のことではあります。
つまり、看護師でも転職は１年未満でも大丈夫なのか、といえばあんまり大丈夫ではないです。少なくとも良いことではないとは言えるでしょう。
ではとても厳しく次の仕事がなかなか見つからないような状況になってしまって苦労することになるのかといえば、そうでもないです。何しろとにかく人手不足の業界ですから看護師の資格があって働く人がいるというだけで欲しいというところはいくつもあります。
あるいはその1つ前は1年未満で転職しようとしているがすでに何年もの経験がしっかりとある上でたまたま前の職場が合わなかったから転職したいと思っていると言ったような理由であればそこまで面接などで低く評価されるということはないでしょう。
それでもどうしてやめたのかやめたいと思ってしまった理由は何なのかというようなことは確実に聞かれることになりますのでその点をきっちりと確実に無理ない理由で答えられるようにしておくということが求められます。

【スキルがあれば問題はない】

看護師はとてもレベルの高い資格色であり、とにかく需要があるということは間違いないわけですから短期的に転職を繰り返している人であろうともその後の就職が不可能になるようなレベルでの経歴に傷がつくという話でもないです。
問題はスキルなのです。今までどういうところで看護師として働いていてどのくらいのスキルがあるのかというのを明確に証明できるようなことがあるというのであればむしろ積極的に採用したいというような職場が多いことでしょう。
そもそもやめなければならなくなってしまった理由というのも不可抗力な場合もあるわけですからその点をそこまでマイナス評価にとらえないような求人というのはそれなりにあるわけです。
確か、看護師の求人というのはたくさんありますが誰でもウエルカムというわけでもありませんし自分にはなんとなくフィーリングが合わないということもあるわけです。
1年未満で転職しなければならない状況になってしまって求人を探していてそこの求人の面接の際にそんなに早くやめる人はだめだと言われたからと言って次がダメだというわけでもないのでどんどん積極的に求人に応募していくようにしましょう。
転職は１年未満は看護師でも転職は厳しいのかと悩むよりはどんどん自分が働きたいと思えるような職場の求人というのを探してみるということの方に行動力を費やした方が良いです。
はっきりいって悩む必要がないくらいに良い資格ではあるわけです。1年未満でやめたことはよろしくはないですが、だからといって前向きになってはいけないということもないですから、面接などのときにはやめたこと云々も問われるでしょうが、これからどうしたいのか、ということをアピールするとよいでしょう。

【特化した求人サイトを利用すること】
新卒用というわけではないですが既卒用のものであったりとか、準新卒みたいな人のための看護師求人サイトなんてものもあります。

要するにそこまで経験年数がない看護師向けの求人だけを集めているようなところがあるわけです。
あまりにも短い年数で転職をしようというような場合においては特に若い場合はそういう特化した求人サイトなんかを利用することによってより転職がしやすくなることでしょう。もちろん、普通の看護師の求人サイトでも一切問題はないわけですが、1年未満ということ自体はどうしてもネックになる要素になりますがそういうことを前提に求人を出しているところであれば好意的までは言わなくてもそれを思いっきりマイナス評価にしてくるということもないわけですから採用されやすくなるということになります。

【転職面接対策はしよう】

勤続年数があまりにも短いので採用されないのではないかと悩んでいる時間があるのであれば転職面接に対しての対策をしっかりとやる方に注力した方が良いでしょう。
まず確実に聞かれるようなことという質問をいくつかピックアップしてそれに対する答えをあらかじめ覚えておくようにしましょう。
そして特に重要になってくるのはその面接を受けてる企業に入ったとしたらどういう看護師を目指したいのかといったようなことを明確にするということです。
要するに自分のキャリアプランについてどう思っているのかということになるわけでこれがかなりしっかりとしていますとそれなりに高い評価を受ける、とまでは言わなくても好意的に解釈してくれるという可能性は高くなります。
1年未満で転職している、しようとしているということ時点で、それなりに気負うところはあるでしょうが忘れるとは言いませんがそれよりも前に向きに目の前の転職面接の方に力を入れて自分自身どういう看護師になりたいのかということをアピールするということにしましょう。
それと最低限のことではあるので改めて言うことでもないとは思いますが清潔感のある格好をきちんとして行って面接に臨むことにしましょう。
看護師に限ったことではないですが不潔であるということ自体マイナス評価になりますので特に医療関係ということで衛生面に関して言えばかなり重大なものにはなりますので、プラス要素になるわけではないですが少なくともマイナス要素にならないように清潔感はしっかりと出していくことです。

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