転職の際に感じるよくある人間関係の悩みを解決する　

転職する時に気になるのは、その職場にいる看護師やそのほかの人たちはどうかと言う事ですね。人間関係について、とても気になります。ここでは、転職の際に感じるよくある人間関係の悩みを解決する内容についてお話します。

・看護師の人間関係

人間関係と言うのは、どの職場でもとても重要視されています。それはなんと言っても、人と人が一緒になり仕事をすることが多いからです。
特に看護師の場合は、コミュニケーションを取る場面が多くそれができないと、たちまち仕事をすることができなくなります。その結果、仕事をやめてしまうことも少なくありません。しかし看護師の場合は、次の仕事をすぐに見つけることができるので、とてもラッキーです。
その結果、嫌な人がいると思っても、転職をしたらいいと安易に考えることもできます。その繰り返しということもありますね。そのことをおかしいと思うこともあれば、嫌な人と仕事をするよりも自分で職場を選択肢していきたいと思うこともあります。
看護師の場合は、女性が多い職場でありその点で人間関係も複雑です。女性と言うのは、感情面で動くこともあり、その点で辛い思いをすることもあります。その反対に、その職場の人間関係がいいとおもうと転職をして本当に良かったと思うことができます。

・先輩看護師にいろいろ言えない

看護師の場合は、先輩看護師のことを怖いと思うところから始まります。先輩看護師のことを何ともないと思う人は、少ないのではないでしょうか。そしてその先輩看護師とうまくコミュニケーションを取ることで仕事がグッとしやすくなります。
新人看護師の場合は、そのことを特に注意して行動したいですね。第一印象が大切なので、その時のコミュニケーションを重視します。
しかし、先輩看護師について自分と考え方や行動が違うと思う時には、かなりのストレスを抱えることになります。それは、ある程度仕事を覚えたぐらいの段階で思うことがあります。技術のことに関してや、業務改善に対して先輩看護師の意見と食い違うことも当然あります。
しかしその時、自分の気持ちを伝えたいと思うものの悩むこともありそれはかなりのストレスです。

・職場が疲れている

人間関係に関係ないと思いがちですが、忙しくなるとなんとなく人間関係が悪くなると思うことがありませんか？それは、なんといっても、人は疲れてしまうととても不機嫌になることがあるからです。
働いている看護師やそのほかのスタッフが疲れている場合は、人に気をつかうことも少なくなります。この看護師は、疲れていると思ったり何かに悩んでいると思うような思いやりの気持ちも少なくなります。そのようになるととても辛いですね。
忙しくなると、その部署がどんよりしてしまうことを思い、そのどんよりした空気に流されない気持ちを持つことが大切です。自分は、ギクシャクなることはないと思っていても、疲れた時にはわかりません。しかしそのことを意識して、疲れた時には人間関係がうまくいかなくなることもあると思うだけでも、違います。

・女性は話好き

看護師の職場では、女性が多いことから話をよくすることがあります。仕事に関する話以外でも、仕事中にすることもありそれが噂話のこともあります。仕事中は、仕事のことに集中したいと思うものの、その話を聞き流すこともむつかしいです。
そのような時には、できるだけ話を変えたりして仕事に集中できるようにします。その看護師を傷つけないようにさらっと話題をかえることをおすすめします。

・上司は人間関係についてあまり関心がない？

看護師として仕事をしていて思うこととして、上司と言うのは人間関係についてあまり強く関心を持たないことが多いです。そのようにするのは、上司として人間関係について余りにもひどいとき以外は目をつぶるようにすることがあります。
それは、どの職場でもあることですね。一人の看護師が、とても厳しくほかの看護師から嫌われている場合でも、あまりそのことについて干渉しません。それは、その嫌われている看護師の個性を認めているからです。ほかのメリットを見ていると言えます。小さい人間関係のいざこざについて、真剣に考える時間はありません。そのことを思い、上司に相談しても解決することは少ないです。
しかしチームとして動く時や、仕事に支障がある場合は考えてくれることもあります。またパワハラにあたる、いじめにあたる場合も相談することをおすすめします。

・人間関係が悪くなる時

転職をして、人間関係が悪くなるときとは、どんなときなのでしょうか。それは、自分でもわからないと思うこともあります。その職場で、人間関係が悪くなるのは、自分がどんなに気をつけていてもその悪い関係性に巻き込まれてしまうことがあるということです。
自分は一人でいるという人の場合は、そのことについてつらぬくことができるかもしれません。しかしチームとして働いている場合はその関係性に悩むことは当然のことです。人間関係が悪くなるときは、いつやってくるのかわかりません。
しかしひとつ言えることとして、自分の思うマイナスのイメージをその人に伝えないことが大事です。それはなんといっても、人はそれぞれメリットとデメリットがあるからです。
その人なりの個性として、ある程度目をつぶることも必要です。自分にとって、嫌な人もいることは、当然のことなのです。

・自分が悪くない時

人間関係を良くしたいと思って、とても気をつけていても相手に嫌な印象を持たれてしまうことがあります。その時、自分は悪くないので、納得がいかないと思うこともあるでしょう。しかし、人によりどんなに人間性ができている人でも、合わないと思うこともあります。
そして自分が嫌われていると思った時、辛い気持ちになることがありますが、そのような合わない人もいると、気持ちをきりかえるようにしましょう。どの人とも誰でも良い人間関係を築くことが出来るという人は、ほとんどいません。

・看護師としての発言

仕事をしていて、ちょっと意見を言いにくいと思うことがありませんか？転職をしたばかりの時や、新人看護師の場合は特にそのような言いにくい現場に突き当たることがあります。
その時、看護師としてどのような行動を取るといいのでしょうか。仕事に関係ない場合は、そのまま素通りすることもできます。しかし、仕事に関係のある場合は自分の意見として、しっかり伝えたいと思います。
そしてそれは、新人看護師であってもそのことは大切です。もしかしたら、間違っていることもあるかもしれません。その間違っているかも知れないと思うあまり、意見として伝えないこともありますね。
その時、伝えることができない、先輩看護師のいう通りにしておけばいいと思うこともあります。
しかしそれでは、自分が成長することができません。自分の成長のためには、自分の意見をしっかり伝えていい方向に行くことを臨みましょう。

・自分が疲れないことが大事

人間関係で躓く時のひとつとして。とても疲れていることがあります。疲れていると、笑顔を出すことができません。疲れて居るので、不機嫌に見えてしまうこともあります。すると、周りの人達はコミュニケーションをとりにくくなります。その結果、人間関係に響いてくることもあるかもしれません。
そのことからも、毎日の疲れをしっかり癒して翌日の仕事に臨むようにしましょう。

・スタッフを思いやる

人間関係をよくするためには、なんといっても周りの一緒に働くスタッフを思いやる気持ちを持つ事が大事です。不機嫌にしている人がいても、その人はなにかあったのだろうと、そのようなおおらかな気持ちでいたいですね。ギクシャクする現場よりも、看護師同士が思いやりのある現場のほうがずっといいのです。

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